在2008年5月19日发售的第25期少年JUMP上，出现了一个令人振奋的消息。《世纪末领袖传》的作者岛袋光年最新漫画开始连载，漫画的名字预定为《トリコ》，中文翻译为《美食的俘虏》。超强的食欲，追求还没看到的美味，美食家传奇的超大型新连载是这部漫画的主题。好评如潮(由于只是小剧场版，所以只收录了捕获加拉鳄一话的内容)。TV动画已决定于2011年4月开始放送。强烈，食欲，寻求还未见过的美味食品……。曾经有人说过——有一种野兽，全身的肉全都在舌尖上溶化并浮有油脂……。有一棵树上，整年都生长着滑嫩并全是肉的大龙虾及堪察加似石蟹……。还有源源泉不断的流出——琥珀色高级芳醇的白兰帝的泉水……。人类全为他们而疯狂。
我不明白为什么要拍一部白人女爱上一个极刻板印象之大成的亚男，为什么这种丑角就让亚男来演？
我是看了Space Force之后觉得欧阳万成挺可爱才点开这片子的，但事实证明romcom真的不是那种你喜欢一个演员就能忍耐的类型。相对好一些的部分基本上就是我以前在AO3看的轻松现代AU同人（还不是写得最好的那些），也就是说充满着急着要让你get的搞笑和对流行议题的引用，虽然还是能让我笑一下。最大的问题还是我根本无法感觉到这两个人有什么一定要在一起的理由，而且大部分的冲突都很蠢，或者苍白而generic，无法让人感到血肉。以及Tag居然是最正常的人！没想到！
（此外，这是我人生中第一次“包场”的电影。蓝色样板戏，根本没人看，笑不活了。）
繼星巴克紅杯之後，電影也開始聖誕版了⋯⋯交友軟件上用假照片一定會見光死啊，但聊得來跟愛得上是完全不一樣的兩回事⋯⋯
太陈旧过时，完全看不出任何翻拍的必要，就连歌舞也是直观上的boring，果然只有Ariana的女配是最出彩。
前半部分Jimmy O. Yang being Jimmy O. Yang的时候还是很有意思的，后半部分就是非常cheesy的圣诞电影了。片中故事发生在Lake Placid，美加边境的滑雪小镇，离我家就3小时车程，是我一直想去但是最后一刻总是放弃的小镇，希望边境重开后能去一次。
2.5 史蒂文·斯皮尔伯格的业务水平肯定是教科书中教科书，他让我对歌舞片的厌烦DNA在看到一小时以后才开始动，歌舞片真的很难拍，按道理来说有得看就应该感恩艺术了。但是这个故事我实在蛋疼。今年奥斯卡尽是改编作品，蚌埠住了，奥斯卡：你们是我带过最差的一届。扭腰贫民窟的地盘争夺战。老史有多会拍男性荷尔蒙，拍爱情就有多像💩，“爱情”=“角色动机”，坠惹。《西区故事之载歌载舞解构阿美丽卡梦点到为止篇》。
斯皮其实也尽力了，这种经典翻拍受限的地方太多。新版削弱了舞台感，甚至印象中连歌舞戏的比例还更低了，剧作上没有什么施展空间，那就只能走技术流，镜头、调度、场面都更具大片感。不过，珠玉在前，加上两个主角选得确实不太好，无法超越前作，6.5。
B
《这个看脸的世界好难》不过最后真爱战胜了颜控233很可爱的一部圣诞电影！很有梗 打破刻板 圣诞电影老梗的基础上反转老梗 非常有趣 写你想写的故事 做你想做的蜡烛 Just be yourself 做真实的自己 面对真实的自己 这世上比起爱情更难找到的是跟你合拍的人啊 结尾有被感动到 欧阳万成这部表现真的可爱 Darren真的适合演这种有点憨憨的帅哥hhh
陈旧的故事和人物关系，复旧的效果不错，只是不欣赏
街头是有了，根本看不到生活
怎么说呢 女主有brain damage 而男主是恋爱脑。This story doesn't age well at all.
Tag是亚裔？一查wiki都惊呆了“Barnet wurde als Sohn einer japanischstämmigen Mutter geboren”，他妈是瑞典日本混血，是我见识短了。Anyway，很不错的圣诞电影，就是故事有点Klischee，太vorhersagbar.
①歌舞片对于场面调度的要求更高，但斯皮尔伯格做得真是棒；②人类愚蠢的一个表现就是，许多仇恨，都是莫名其妙的存在，往小了说是西区故事，往大了说就是宗教冲突，民族仇恨，甚而至于假借冠冕堂皇头衔的各种战争；③剧情上有硬伤，男女主角的人选也似可商榷，尤其男主，有点城乡结合部年轻俊才的意思。
看了1/3不到就已经城堡抠好了。这年头怎么还有这么无脑尬的言情片？而且no offense，jimmy o yang演言情我真的不可。
继续跟歌舞剧有仇 PS 你哥被杀了当晚就跟凶手上床？？
（此外，这是我人生中第一次“包场”的电影。蓝色样板戏，根本没人看，笑不活了。）
纽约街头的罗密欧与朱丽叶，罗密欧杀人被杀，朱丽叶伤心欲绝。
今年的片子越看越预感不详，好莱坞老资历导演们集体瓶颈，互相传染一起摆烂，叙事水平只退不进，手牵手一起扎进自我重复的泥潭死不回头，不过没关系，只要披一层复古怀旧的皮，就有影评人上来吹出花，谁说只有漫威会搞主题公园？
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
