剧情介绍

エステティシャンの雅美(佐々波綾)は2年前、故郷の専門学校を卒業すると、先に上京していた恋人の直紀(太田望)の元に転がり込み、同棲を始めた。だが、マンネリな暮らしでセックスレスとなってしまった直紀に愛想を尽かし、別れようと家を出たのだった。そんな雅美は、東京の下町で夫と喫茶店を営む叔母の美紗(美泉咲)を訪ね、暫らく居候させて欲しいと願いでる。天真爛漫な雅美の願いを、面倒見の良い美紗は快く受け入れた。しかし、夫の卓也(竹本泰志)は大反対だった。店舗の2階にある自宅は寝室がひと間しかなく、こんな歳若い娘が寝起きするには無理があると…。だが、行く当てのない姪を追い返すわけにもいかず渋々受け入れる卓也であったが、その晩から奇妙な「川の字」での暮らしに眠れない夜が始まるのであった。

评论:

  • 玥明 7小时前 :

    啊,这种一切似曾相识的缝合感……最后一场打斗罗伊德小刀换手,不就是美队2里冬兵大战史蒂夫的招数吗?

  • 申屠阳荣 3小时前 :

    真的是無腦片,無腦到劇本完全沒打算要好看,就人帥場面大就好,如果沒有雷恩葛斯林真的是大爛片,但無奈的是他真的很帥,只看他就值回票價。

  • 鲜于兴发 0小时前 :

    2+

  • 萱桃 9小时前 :

    前面还比较正常。。。这后面就有点鬼扯了。。一个人干了一个排的人。。。。这些所谓的顶级特工是摆设么。。。。后面持续一个人干一个班的操作都有点鬼扯。。。

  • 枫翰 5小时前 :

    PS2:某种邪恶势力——外星人、科学怪人、黑帮、恐怖分子、纳粹……开始威胁“元社会”现存秩序,英雄人物由于某种机缘被卷入其中,终于在愤怒的激发下发挥出自己的巨大潜力,最终摧毁邪恶势力,恢复“元社会”的平静。这些“消极英雄”根本就不想改变“元社会”现存秩序,而只愿意消灭威胁“元社会”现存秩序的邪恶力量,一旦这些邪恶势力被消灭,他们要么匹马西风消失在地平线上,要么回到家中与妻子孩子团聚。

  • 莘千易 1小时前 :

    故事基本上就是山寨伯恩,剪辑尤其是近身格斗戏还是一如既往的糟糕,穿越机几乎完全用于转场实在是大材小用,但至少布拉格围攻+追车的重头动作戏还是可以看的

  • 枫洁 8小时前 :

    扯。夸张。除了爆米花就是爆米花。不过可以看。剧情老套。旅游片

  • 羽凌晴 9小时前 :

    这个灰人不太冷。坏蛋一旦没底线,和人渣有什么区别。

  • 箕芳苓 9小时前 :

    高司令帅不在脸,他举手投足,都用一种他标志性的优雅,别人学都学不来的那种

  • 素令婧 6小时前 :

    各种剧情和设定都挺无趣,但是高司令在片里养眼,美队反派还算成功,加1星,不知道美队是档期不够呢还是什么原因,大戏替身用的也太多了吧,高司令就不清楚了,要么是不明显,要么是不多😂😂😂

  • 祁旭鸾 2小时前 :

    “人生在本质上,是一场意志之战!”——我宣布:瑞恩·高斯林正式升级世界顶级特工

  • 花莲 4小时前 :

    Chris Evans的角色也太蠢了吧……

  • 栋逸 1小时前 :

    现在欧美影视是真的没啥东西可拍了,边看边吐槽都看着累,CE的演技啊颜粉都看不下去了……

  • 辰锋 9小时前 :

    罗素兄弟确实掌握了超英类型片的精髓,一个杰森伯恩的故事拍出了超英的感觉,但影片一直在好看和不好看之间反复横跳,大量不必要的航拍镜头和无趣的喜剧桥段,以及屏幕上已经看腻的经典反派、杀手形象,更要命的是有一个一点都不爽的结局。if you wanna make a sequel, at least make the first one decent.

  • 节迎曼 8小时前 :

    3.5,我根本不介意它的缺点啊(但还是很讨厌两个猿人打着打着突然有人掏枪于是两人一s一伤这个设计),尤其想到这可能是在肯•高司令之前他最后一部不粉粉嫩嫩的片子就很珍惜。Chris Evans能不能少演点迪克,因为他实在太擅长了(掩面)

  • 象思语 7小时前 :

    这么精彩紧凑的追击场面要什么剧情!这就是影院爽片吖!

  • 阮乐天 9小时前 :

    真的是从头打到尾。特效无可挑剔。爆米花电影。爽片。

  • 淑萱 6小时前 :

    故事废笔极多 动作戏稍有编排但演员动作素养不高真不行 枪战毫无真实感逻辑性和视效都很泯然 不过相比之下肉搏戏还挺有感觉

  • 臧多思 0小时前 :

    动作场面倒是挺好的,高司令算是刀枪不入的钢铁侠超人了,再一看,哦,原来对手是美国队长。

  • 枫婷 8小时前 :

    虎头蛇尾的叙事和动作场面,开头烟花秀最后潦草收尾,男主女主没有火花,美队继续突破自己但是没啥角色曲线就是这么一个恶人而已。soso^^

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved