电视剧再见青春演员表介绍 高清

评分:
9.0 推荐

分类: 剧情片 2004

导演: 蒙汉

剧情介绍

  陈歌有一次回到母校和同学聚会,想起了当年大学生活,同班居然有和自己同名同姓的男陈歌(陈戈),俩人由争锋相对变的心心相惜,展现了大学时代恋爱中的男女心里状态的懵懂与困惑,一段段爱恨别离的情感。

评论:

  • 敛幼菱 0小时前 :

    女Dom 男Sub

  • 克莉 3小时前 :

    赞一下韩国一直以来的勇气吧,同为东亚,中日韩其实差不多,压抑人性鼓励无谓的卷,只是韩国哪怕生活中有些东西很死板,起码电影还能拍,比如这部又比如鱿鱼游戏。日本也还好,虽然也是压抑国度。中国就不提了,都不用说对外文化输出了,对内都死了。

  • 俟冰巧 0小时前 :

    这类电影在有噱头的主题之外,剩下的基本都是敷衍的前戏。另外,女主有点像松隆子。

  • 姿桂 1小时前 :

    其实是披着调那个教外衣的办公室爱情电影,连吻戏就那么一两个,尺度一点都不大哈哈。李濬荣演得可以啊!哭起来让人心疼,笑起来让人想摸,而且长得好帅好乖!!!嗷嗷嗷!他太像一个大狗狗了!

  • 律元武 2小时前 :

    韩国拍片还真是百无禁忌🌚主人公们还是有点放不开,有时很尬有时很羞耻🌚但结局挺好。最后,咚咚说,我又不好这一口,绑我干嘛_(°ω°」∠)_

  • 全寻菡 3小时前 :

    3

  • 怡花 5小时前 :

    很难想象这样大尺度的题材竟然没有大尺度的画面。虽然不是纯小白,但是看完也还是get不到男S的想法。可能更像是BDSM的科普电影,女dom养成记,也让我分清DS和SM的区别。

  • 嘉栋 8小时前 :

    无论支配者还是臣服者,施虐者还是受虐者,我们都在努力寻找那个能接受我们假面下真实自我的人,不放弃,继续寻找,方可有一丝机会能找到的人。只要遇到那样的人,哪怕人生天翻地覆也在所不惜吧。

  • 孛问凝 0小时前 :

    [视]皮肤出血,犯罪元素,理论知识,教育意义。阳光好,轻喜剧,慢节奏,小众,成长,世俗。女主挺漂亮,姐姐范,气场不错

  • 屠访文 9小时前 :

    男M选角好棒,是狗狗本狗了,是可爱好笑的剧情哈哈哈~呜呜有这样的男朋友我做梦都会笑醒惹,呜呜结局会议室燃爆了~

  • 明嫔然 0小时前 :

    打着 SM 的旗号,实际没有拍出什么,欲言又止,因为男女主是偶像所以完全放不开。两星给徐珠贤的红色高跟鞋 @Netflix

  • 戎凯复 3小时前 :

    一开始看还是新奇,不过尺度还是太小,还有最后的结局有点牵强

  • 斯初雪 7小时前 :

    原本以为只是一般的性喜剧,没想到比预期好看很多,就是一部性/别教育片嘛!不仅科普了BDSM,还涉及职场性别权力关系、性骚扰、以SM的名义的强奸等议题,比起博眼球的《五十度灰》,这部没有什么劲爆床戏的小清新喜剧背后其实是对社会现实的反映。男女主都很可爱!

  • 姜浦泽 6小时前 :

    3.5啦,贤宝取巧地借了SMDS这类引发关注的题材入局,且完成度很高,不把自己圈在甜甜的偶像剧里,有态度又美艳,进可攻退可守,少女时代的忙内,容许(红薯)夫妻,期待她有新的被大众熟知的标签

  • 太叔英纵 6小时前 :

    男主真的演的好像M,虽然踩背、滴蜡等应该都不是实拍,但是韩国那么保守,男演员也算是为艺术献身了。

  • 包俊材 8小时前 :

    大狗狗和徐贤还可以欸,倒是没有期待特别大尺度的什么

  • 才翠桃 4小时前 :

    三星半推荐,不得不说韩国的编剧真的是太厉害了,能把SM写的这么清新脱俗、有趣温馨、调皮性感、甜腻可人,像是一场科普而不是做成违禁品,让更多人正确的理解和了解这类人心理方面的不同状态及思维模式,学到一个新概念“DS”,就是精神方面愉虐恋爱,和性无关,SM 中的柏拉图。QJ

  • 万云淡 4小时前 :

    我很感动,至少这次不是借着bdsm的壳乱搞爱情戏了,真的查了资料了诶!

  • 况天欣 1小时前 :

    网飞真有你的!男主太可爱了!谁能不喜欢修勾呢?!

  • 卫博义 8小时前 :

    从后半段女主思考和男主发展恋爱关系开始,就已经和本片宣传的bdsm没有关系了...何况一开始就拿复杂的ds关系出来讨论,分明是各怀鬼胎的两人想通过建立三个月的所谓ds合同里满足自己的需求。导演对画面美感把持得当,剧情上却丢掉了女主作为dom的欲望是如何在这段合同关系里得到实现的(除了模拟亲密关系)甚至从头到尾都在为男主考虑这个那个,hello?ds关系中最重要的管教环节在哪里,那么厚的合同里写的都是废话吗?部下可能是真的sub,但男主未必是。结尾恋爱后男主戴着项圈还反扑更是大暴雷堪称诈骗了。多一星给选角吧。

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved