只要钱到位，没有什么是同框不了的！#彼得接住格温我一个大爆哭的动作！！！！
面对重伤的May不赶紧叫救护车，而是一直抱着她叨逼叨；
我真的很不喜欢圣母白莲花人设，没想到这部给Peter和May强加上了，主要是圣母的有点莫名其妙。但是三代蜘蛛侠同堂还是有点感人啊。说实话一代蜘蛛侠真的是我的白月光，绿魔和章鱼博士出来的时候有点爷回青的感觉。
终于是看完了，情怀真的拉满！静下来仔细想想也有一些硬伤，比如降智的奇异博士 圣母的彼得帕克。但是在看的过程中真的是充满了惊喜与感动
托比射出蛛丝的那一刻，我笑翻了。加菲接住MJ的那一下，我泪奔了。
这部电影就像我做的菜，玉米蘑菇番茄菠菜西兰花胡萝卜猪牛鸡肉全都放进锅里大乱炖，最终白白浪费了好食材（不过感觉老演员们也没有太用心演，嘻嘻哈哈走过场，只有荷兰弟一个人哭得很认真）
圣母心办坏事的老套路，学龄前儿童级别的寓言故事内核，靠三代小蜘蛛同框的噱头就是IMDB第16名了？！
尤其在蜘蛛侠平行宇宙证明了追求漫画感这套很有效之后。
没想到竟然以这样的方式和索尼的两版在蜘蛛侠梦幻联动，而且竟然连反派都初代的反派，瞬间觉得拍滥了的蜘蛛侠俨然是一个大局。
看到一半差点气死 幸好加菲现身及时 所以现在拍电影都不用讲人物动机和角色逻辑了吗 糟心 两星给托比和加菲
（无剧透影评） 符合预期，大致也猜到了剧情，电影院观影体验非常好，因为是首映场都是粉丝，大家也能抓到那个点。 会去看这个电影的，一开始就是10年下来的漫威粉，20年积累的蜘蛛粉，影片中段就各种梗，超级刺激，等到大家都期待画面出现时，开始是欢呼惊讶，然后就有人发出f的词，可能登场比较特别超预期。 单说荷兰弟，蜘蛛侠本身就是不杀的超英，所以猜测会有人恶搞说电影开场就可以结束🤣也算不上圣母吧，这多少可以说的上一点瑕疵，毕竟漫威超英分歧在美队3已经是顶峰了，蜘蛛侠也没有更加深入这个点。 博士就是工具人成分更多，毕竟是蜘蛛侠多人电影。反正你想看的都有，有刀有笑。 漫威通病就是打开一个可以讨论的点，最后都爆米花去了，这个习惯了。 爆米花➕粉丝➕情怀，嘻嘻，就这样吧，不能剧透！！！
可能我真的只爱看套路的超英故事，失控到觉醒到反抗，少一个过程就觉得乱糟糟的。三代同框也没想象中的感动，甚至有点ooc，而且更对比出第三代鲜有成长，依赖太多了，为什么没有自己好好长大呢。
事不過三此言不假，怎可能收貨，為了配合漫威要走的多元宇宙觀，強行將上集留下的伏筆通通掃走，Holland版本難得建立起來校園青春風貌，二人三足的好基友與初戀情人一同成長與迷惘，怎麼來一場要師徒帶上金剛圈的唐僧戲碼。前二十分鐘好像就告訴你，我們拍了的，不過整個故事強行僭建，可憐的夜魔俠都準備好歸來。在蜘蛛俠世界中，壞人們都不只是敵人，更像不負責任的長輩們，每個性格缺點造就出成魔之路，是Peter 成長的反面教材，不過最不負責任那位叫奇異博士，不正是你搞出來的好事嗎？學長們都回來誰不拍手叫好，情懷不是沒有，而且最後Peter 的選擇和負擔換來的孤獨也說成長的必經之痛，但要說彌補與修復，不是將事情角色換位重演就可了事， 復3可以成功是因為堅守有些事實在無法修補的遺憾，副題不要叫No Way Home，不如叫Drive my car 吧
能凑到一起绝对是意想不到的惊喜，但是全片就是为了收拾小屁孩不带脑子的几句话造成的残局，让人生气。
多元宇宙开始变成超英电影的香饽饽，可把其他平行世界的反派拎出来组成个反派联盟，然后一段数代蜘蛛侠同框回忆杀，这跟我们B站香港换金时代电影混剪合集也没啥区别吧。我们通过消费过去，以祭奠现代，在一个个迪士尼公园般的陵墓面前。
17岁男孩所谓的道德标准和正义感，酿成了自己所不能承担的后果。当视他如子的钢铁侠殒命，他明白了肩上责任的重大；当梅姨因他而白白送命，他懂得了做出抉择就要背负后果。小蜘蛛🕷️，还要多久你才能真正的成长，真正的成为下一个“钢铁侠”，感觉还要好久……
在剧本烂到令人发指的情况下，我仍然将全部的五星献给托比马奎尔。托比马奎尔这位演员在我的个人观影史中，就如同整个电影史中的卢米埃尔兄弟一般，奠定了我对电影的最初理解。可以说没有他，就没有如今对电影如此热爱的我。在这部电影之前，我从未设想过他能够再次以蜘蛛侠的身份，出现在我的视野里，虽然漫威这次为了卖情怀对剧情逻辑完全不管不顾（甚至可以说是愚蠢至极），但我仍想感谢漫威，让托比马奎尔重新穿上蜘蛛战袍，重新拾起童年时对超级英雄的崇拜之情。
编剧的立意很好，让众人都忘记蜘蛛侠，然后重新开始，一个崭新的开始！蜘蛛侠在咖啡店没有选择与女友再次相识，学会隐忍是一种成长，离开即保护。
我好俗气，看到蜘蛛2号去救3号的MJ感动的不行。你在这个世界失去的她，在另一个平行宇宙还在。
所以说，院线片经不起剧透？值回“票价”！如果一切能“蟲”来······总之，本片在疫情时代证明了商业大片需要影院，影院也需要商业大片。
Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved
