剧情介绍

  被解雇的报社女记者安·米歇尔伪造了一封信给报社,署名“约翰·杜伊”(即无名氏),信上表示对这个充满恶瘤的社会充满失望,决心要自杀。报社为此不得不重新聘用了安来调查此事。然而,没想到此事最终引发了一场政治运动……

评论:

  • 濮阳浩波 7小时前 :

    其实不如第一部,尤其是狼女儿的洗白和卡罗威的作用…但依然是最棒的音乐动画之一……

  • 楠茜 3小时前 :

    环球照明出品(小黄人的公司)

  • 糜修德 4小时前 :

    没想到还有续集,和第一部几乎完全一样的情节,不过还是可以乐起来不少次。Release the piglets!

  • 瓮若雁 4小时前 :

    相比第一部差了不少。但场景上还是蛮震撼。按照结尾应该还有第三部。

  • 骏禧 4小时前 :

    第一部可爱的闪光点到这一部全被流水线作业给磨没了,全员工具人,故事PPT化,但喜剧和歌舞元素做得还行。

  • 謇问风 5小时前 :

    好一点的立意就是告诉小孩

  • 梓凡 6小时前 :

    芝加哥-旧金山飞机上看again:第二部的矛盾真的比起第一部来说毫无新意和立意,以至于整部片子有点立不住。结构也比较松散和无趣,唯一的亮点就是space musical这个概念,因为真的是现实世界难以实现的精妙绝伦的舞台设定,可以在虚拟世界实现。建议直接搞一些虚拟音乐剧得了。

  • 锁芷珍 3小时前 :

    虽然不及上部,不能更好的共情,但是好歌好主题,依然是打动我一个人做观众时的那种虽孤漠但温馨。

  • 馨莲 4小时前 :

    以倒叙方式回顾一个中年男人近三十年的生活经历:主角在事业上并非成功人士,但也非一事无成;感情上爱过,也被爱过,但终究孤身一人。从传统剧本创作的角度看待,主角基本没有特别的人物弧光,但一如许多普通人的真实状态。时间倒退到与初恋女友第一次亲密之时,那份腼腆让人心动。

  • 汗玲玲 7小时前 :

    大概是Theatre folks能体会的那种喜欢。喜欢的动画出续集的时候总是会忐忑,但总体来说我房没塌的感觉,我还是爱这个系列的!这个舞台布景是真的美绝了,创意也不错啊,要是真能在现实中被制作出来就真的很想看了。整个电影的情节走向有点点《nativity!》的感觉。里面还有些走心的小细节,比如寡姐配音的ash因为报酬比同组演员少选择辞演,制片人裙带关系,用年轻苗条的女儿换掉中年猪妈妈,都是对应了这个industry中的一些实际问题。好久没见taron了,虽然这次也是只闻其声吧。感觉taron的歌唱家人设立起来之后,演唱得更自信更如鱼得水了,里面又唱了elton的歌算是小bonus吧。

  • 蒲新竹 0小时前 :

    但是, 故事失去了逻辑, 以及动力,

  • 董典雅 4小时前 :

    一辈子不再相见一样…

  • 轩震 6小时前 :

    之前看评价一般,本身就没有太期待,谁知道看完还是特别惊喜,虽然情节有点问题,但唱跳歌舞和搞笑的部分,的确很棒,看得我特别开心,整个人沉浸其中。

  • 校娜娜 7小时前 :

    片子本身一般,但及格,打光和几个镜头调度蛮喜欢的 (今天刚好下雪,洗完澡边吃草莓冰淇淋边看的,果然本质上是个丧的人)

  • 称思柔 5小时前 :

    伊籐莎莉好看森山未來我也get到了,角色跟我同時代,我也跟他們一樣,生活的隙縫時代的潮汐里,無法成為大人。

  • 祥紫 0小时前 :

    3.我们必须成为大人,拥抱遗憾,珍惜当下。

  • 漆彦珺 8小时前 :

    片头小黄人唱着照明娱乐竟然就已经被戳到了,因为太久没看过好莱坞动画电影了……工业水准依然是top水平,两只大象鼻子一起吸住冰淇淋,让人心都化了!剧情就特别胡闹过家家,记得第一部没这种感觉啊,可能大荧幕和动物的可爱会稀释一些荒诞感,在电脑上看就各种忍不了的逻辑不通,反派纯坏又纯惨,资本家能随随便便杀人?在动物世界也说不通吧。最后被吊打遭背叛,但华丽大秀烧的也是他的银子呀!资本家大小姐莫名代入了姚安娜,适合自己的路线最重要。隐退狮子人物线太弱,嗓音是蛮好的。整部电影的配乐塞得特别满,但真正精彩的还是最后大秀那几首,尤其喜欢公猪和猪妈妈(他们竟然不是一对,可见成功人士背后都需要一个全职来支撑)Moon的行为真的不讨喜,各种死缠烂打,希望下一部做得更好。

  • 星灵秋 7小时前 :

    又看了一遍,看懂了好多镜头语言,看懂了很多背景细节,也确信了苏估计是死了。

  • 淦芷珊 1小时前 :

    好听又好看的金曲串烧2.0!太空奇幻秀真牛逼啊!!看得人眼花缭乱的。视听效果拉满了。如果说有遗憾,少点Kpop哈哈。

  • 桂静 4小时前 :

    好想要大狮子的湖边小屋!Dream house!

加载中...

Copyright © 2015-2023 All Rights Reserved